作为培训主管在树脂工艺品生产厂家的职责可能包括以下几个方面：
1. 制定培训计划：设计和实施员工培训计划，确保员工掌握生产过程中的技能和知识，包括树脂工艺品的制作流程、质量控制、安全生产等方面。
2. 培训新员工：针对新员工进行必要的入职培训，帮助他们了解公司的文化、规章制度和生产流程，确保他们能够快速适应工作环境并胜任工作。
3. 提升员工技能：针对生产过程中的难点和关键点，专业技能培训，提升员工的技术水平和操作能力，提高生产效率和产品质量。
4. 沟通协调：与生产部门、技术部门等其他相关部门密切合作，了解生产过程中的问题和需求，制定针对性的培训计划，协助解决生产过程中的问题。
在树脂工艺品生产厂家工作的培训主管需要具备一定的树脂工艺品制作知识、生产管理和培训技能。他们需要了解树脂工艺品的制作流程、原材料特性、生产设备等方面的知识，同时还需要具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。他们还需要关注市场动态和行业发展，不断更新自己的知识和技能，以适应不断变化的市场需求和生产环境。
