一汽大众厂家培训系统是一个为员工提供全面、系统化的培训和支持的体系。该系统旨在帮助员工提升技能、增强专业素养，并为公司的发展提供持续的人才支持。
一汽大众厂家培训系统可能包含以下几个主要部分：
1. 培训课程：提供各类培训课程，包括新员工入职培训、技能提升培训、管理培训等等。这些课程涵盖了各个岗位所需的知识和技能，帮助员工适应不同的工作需求。
2. 在线学习平台：员工可以通过在线学习平台，随时随地学习各类课程。这种灵活的学习方式使得员工可以在工作之余，自由安排自己的学习时间。
3. 实践操作培训：对于一些需要实际操作的岗位，系统可能会提供实践操作培训。员工可以在模拟的工作环境中进行实际操作，提升自己的实践能力。
4. 培训评估与反馈：系统会对员工的培训成果进行评估，并提供反馈。这样可以帮助员工了解自己的优点和不足，从而进行针对性的改进。
5. 职业发展支持：培训系统还会根据员工的职业发展规划，提供相应的培训和支持。这包括为员工提供晋升所需的培训和技能，帮助员工实现自己的职业发展目标。