在抖音后台培训班寻找学员并收取学费，可以采取以下策略：
1. 市场调研：
- 分析目标市场，确定潜在学员的需求和兴趣点。
- 了解竞争对手的课程设置、价格以及市场定位。
2. 建立品牌影响力：
- 通过社交媒体、博客、论坛等渠道宣传你的培训课程。
- 制作高质量的内容吸引潜在学员的注意，如教学视频、案例分析等。
3. 网络营销：
- 利用搜索引擎优化（SEO）提高网站或博客的排名，吸引更多流量。
- 使用付费广告（如谷歌AdWords）来扩大曝光度。
4. 合作推广：
- 与行业内的其他专业人士或机构合作，互相推荐学员。
- 与抖音平台内的大V、网红合作，通过他们的粉丝进行推广。
5. 线下活动：
- 举办线下研讨会、或工作坊，直接与潜在学员接触。
- 参与行业会议、展览等活动，增加曝光度。
6. 优惠策略：
- 提供早鸟价、团购优惠等吸引早期报名的学员。
- 设立推荐奖励计划，鼓励现有学员推荐新学员。
7. 优质服务：
- 确保教学质量，提供良好的学习体验。
- 快速响应学员的问题和反馈，建立信任感。
8. 持续跟进：
- 对已报名的学员进行定期跟进，了解他们的学习进度和需求。
- 根据反馈调整教学内容和方法，提高满意度。
9. 合法合规：
- 确保所有营销活动遵守当地法律法规，避免侵权问题。
- 保护学员的个人隐私和数据安全。
10. 收集反馈：
- 通过问卷调查、访谈等方式收集学员的反馈，用于改进服务。
- 定期评估课程效果和学员满意度，不断优化课程内容。
通过上述策略，你可以有效地吸引潜在学员，并通过提供优质的培训服务来确保他们成为长期且稳定的收入来源。