管理过程学说的创始人是亨利·法约尔。
亨利·法约尔是工业管理学的先驱，管理过程学派的开创者，他也是最古典的管理理论大师之一。法约尔提出的管理过程理论对管理理论的发展有重大贡献，成为管理过程学说的基础，至今仍然是管理的经典理论之一。
管理学的起源可以追溯到人类早期的社会实践。在原始社会，人们为了生存和繁衍，开始分工合作，形成了一定的管理形式。例如，部落首领会负责和协调部落成员的活动，以确保部落的生存和繁荣。这种早期的管理形式虽然简单，但它为后来管理学的发展奠定了基础。
随着人类社会的发展，管理形式逐渐复杂化，出现了更为复杂的管理问题。这时，人们开始探索更为有效的管理方法。在工业时期，随着工厂和企业的出现，管理问题变得更加复杂和多样化。为了应对这些问题，人们开始研究管理学，探索更有效的管理方法。
管理学的起源可以追溯到古典管理理论的发展。古典管理理论包括科学管理理论、一般管理理论和行政理论。科学管理理论的代表人物是泰勒，他提出了“科学管理”的概念，主张通过科学的方法提高生产效率。一般管理理论的代表人物是亨利·法约尔，他提出了管理过程学说，强调管理的普遍性和重要性。行政理论的代表人物是马克斯·韦伯，他提出了理想的行政体系，强调结构和权力的关系。
在20世纪初期，管理学逐渐发展成为一门独立的学科。随着管理实践的不断发展和理论研究的深入，管理学逐渐形成了多个学派和理论。例如，行为学派、决策学派、系统学派、权变学派等。这些学派和理论都从不同的角度探讨了管理问题，为管理学的发展做出了重要贡献。
在管理学的发展过程中，许多学者和管理实践者都做出了重要的贡献。他们提出了许多管理理论和方法，例如，马斯洛的需求层次理论、赫兹伯格的双因素理论、彼得·德鲁克的战略管理等。这些理论和方法都为管理学的发展提供了重要的支撑。
管理学的起源可以追溯到人类早期的社会实践，它的发展经历了古典管理理论、现代管理学和当代管理学等多个阶段。管理过程学说的创始人亨利·法约尔对管理学的发展做出了重要贡献，他的理论至今仍然是管理的经典理论之一。许多其他学者和管理实践者也为管理学的发展做出了重要的贡献，他们的理论和方法为管理学的发展提供了重要的支撑。